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Trabajadores de Olidata en huelga
“Mientras más grande sea el sindicato, más fuerza tiene”
 El día miércoles 9 de enero del 2008, el recién conformado sindicato de Olidata (empresa dedicada a la venta de computadoras) decidió con un 98,7% de los votos iniciar una huelga legal por la conquista de mejoras salariales.
Este es un extracto de la entrevista realizada al presidente del sindicato, conformado el 1 de junio de 2007.
¿Por qué se motivaron a formar el sindicato?
La razón principal fue la baja en nuestras comisiones, existe un clima laboral bastante espeso en la empresa y los tratos también son malos. El esfuerzo que uno hace, a fin de mes no se nota para nada. Confeccionamos un pliego de peticiones, lo presentamos a la empresa, negociamos, pero no llegamos a un buen término. Después pedimos los buenos oficios, tampoco llegamos a un acuerdo con la empresa, así que tuvimos que comenzar la huelga el día que correspondía, una vez terminados los plazos.
Nuestro sindicato lo formamos con 8 personas en su primera instancia, después llegamos a ser 45, que era el quórum mínimo que necesitábamos, y en un mes ya teníamos a los 156 integrantes.
Inicialmente lo formamos puros promotores y dos técnicos, y lo hicimos en la casa de un colega que ahora es integrante del sindicato. Fuimos a buscar a la inspectora, la llevamos a la casa, después la fuimos a dejar, ella nos ayudó bastante. De hecho, hubo gente que antes quiso formar sindicato, pero la información se filtraba y terminaban despidiéndolos inmediatamente. Así que nosotros nos juntamos en la mañana, hicimos el sindicato y el mismo día entregamos la carta de conformación de sindicato a la empresa. Imagínate lo asustados que estaban porque se les destapa la olla con muchas cosas que están en la ilegalidad.
¿Cuántos son en el sindicato?
Somos 156 sindicalizados de 330 que trabajan en Olidata de Santiago. Hay que contar también a la gente que trabaja en el grupo Angelini, gente que trabaja en regiones, que de hecho, se encuentran en estos momentos paralizados, como por ejemplo los vendedores de tienda en La Serena, Valparaíso, Talca, Chillán y Concepción. Los del servicio técnico, tienen todo detenido, si está funcionando lo hace solamente con alumnos en práctica, con un grado de explotación en que los obligan a cumplir cierto nivel de producción, que si no cumplen los echan. Los tienen súper amedrentados, y son niños no más, chiquillos de 17 años que están trabajando a ese nivel de presión.
¿Quiénes son los dueños de Olidata?
El dueño de Olidata es Marcos Frignani, quien comenzó con esta empresa, pero que posteriormente se unió al grupo Angelini para tener mayor financiamiento. En estos momentos, el grupo Angelini, a través de la empresa Sigma controla el 60% de Olidata. De hecho, cuando nos fuimos a la negociación conversamos directamente con los abogados de Sigma, quienes se cerraron completamente al diálogo. De los 25 puntos en que estábamos topando, nos bajamos a 11. Dentro de ellos estamos peleando por un aumento salarial, que en estos momentos alcanza apenas el sueldo mínimo, y en algunos casos eso es lo que gana gente especialista en computación. Por lo tanto lo único que estamos pidiendo a este respecto es un aumento salarial en base al IPC del año pasado, y que según entendemos es lo mínimo que debería reajustarse. Por otra parte, nosotros en la actualidad tenemos $1.000 para almuerzo o colación, que no alcanza para nada, de hecho, en un mall cercano el precio mínimo de un almuerzo es de $1.500. Tampoco tenemos ningún tipo de bono de locomoción.
¿Han recibido el apoyo de otros sindicatos y otros sectores del Pueblo?
Hemos recibido bastante apoyo de todas formas, la FITIM (Federación Internacional de Metalurgia), el Colegio de Profesores de Ñuñoa, el presidente de las Juntas de Vecinos de Ñuñoa, Laboratorios Andrómaco que estuvo en huelga hace poco. Hemos buscado el apoyo de parlamentarios y de la Vicaría del Trabajo, además de organizaciones internacionales que puedan hacer presión en el extranjero, principalmente en Italia, donde se encuentran los capitales de Olidata. Con respecto a la inspección del trabajo, ellos han venido a fiscalizar, pero tan sólo una vez en todos los días que hemos estado en huelga. Hemos ido a pedir constantemente que se presenten porque hemos visto como han sacado a los rompehuelgas cuando viene la inspección del trabajo.
Los millonarios contratos
¿Cómo se han desarrollado las negociaciones?
Nosotros ya hemos conversado bastante con ellos. Lo que me parece extraño es que la empresa no haya tomado cartas en el asunto, porque tiene un contrato millonario con el Gobierno por computadores personales, ahora debieran entregar 15.000 máquinas, después 7.000, y luego como 30.000 máquinas más. Para este año Olidata ganó todas las licitaciones del Gobierno y con un total de 115.000 máquinas, y lo extraño es que una de las cláusulas es que la empresa no puede estar en huelga, y aún así firmaron el contrato y están entregando máquinas. Según los datos que manejamos ya entregaron cerca de 6.000 máquinas que estaban armadas de mucho antes que empezara la huelga, pero si no se soluciona el conflicto no podrán cumplir con estos importantes contratos. De hecho la primera entrega estaba programada para la primera quincena de febrero y entregaron recién la mitad.
En la actualidad, producto de la huelga, la producción diaria es de 80 máquinas. Con la planta normal son 700 u 800 máquinas diarias las que producen, que no es un mal volumen. Por otra parte, otro problema importante se está generando en las tiendas, porque no tienen servicio técnico, no están retirando máquinas de allí, les van a empezar a hacer notas de crédito las tiendas, complicándose mucho más el panorama. Pero aquí yo creo que los empleadores están aportando al cansancio, a ver quién se cansa primero. Ganándole al desgaste
Relata que el ánimo está bien, ha sido importante que cerca de 80 o 90 personas estén presentes normalmente.
"Un día vinieron casi todos, contabilizamos 135 personas. Incluso hay una multa para la gente que no viene a la huelga, una cuota sindical por día que no venga, que son 2.000 pesos diarios. Señala que: la cuota sindical es súper baja, nosotros nos movemos con poca plata, más que nada para poder pagar los asesores y poder juntar plata para este fin de año hacer algo para los niños, porque la empresa nunca lo ha hecho, nunca ha efectuado un regalo para los niños, nunca ha regalado un paseo familiar.” Las jugosas ganancias patronales
El dirigente nos relata que las utilidades en los últimos 3 años no bajan de los 65.000 millones de pesos. “Nosotros estamos sacando al cuenta que contando a toda la gente que está en el sindicato son aproximadamente 600 millones de pesos en sueldos, siendo que la empresa tiene un presupuesto para sueldos de 1.900 millones de pesos, entonces, dónde está la otra plata. Aún así la empresa dice que no puede, que no tiene plata, que ya es muy grande el esfuerzo que hacen entregándonos un seguro de salud, que son 60.000 pesos al año por trabajador. Pero ese beneficio es para todos los trabajadores, pertenecientes o no al sindicato. Lo que buscamos nosotros son beneficios para el sindicato que permita atraer a más socios, pues mientras más grande sea el sindicato, más fuerza tiene.
¿Cuál es el curso de las acciones que van a seguir de aquí en adelante para presionar?
Nosotros ahora tenemos planificada una protesta en el Holding del grupo Angelini, porque ellos son los accionistas mayoritarios y los que manejan el tema acá.
Una de las cosas que ya logramos es paralizar parcialmente la producción. El servicio técnico está colapsado, y no se está cumpliendo el contrato de compra con el Gobierno.
Desde Nueva Democracia, hemos podido recoger como experiencia de las huelgas donde hemos ido, es que generalmente tienen mejor resultado las que meten más bulla, las que logran parar la producción, las que se toman las calles, etc.
Saludamos a los trabajadores de Olidata, en su primer aprendizaje como sindicato, pero que se suma a la experiencia de todo el pueblo por librarse de este sistema de explotación y la lucha por elevar su nivel de vida, confiando siempre en sus propias fuerzas, pues son las propias masas las que hacen la historia.
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